Τι δηλώνει η Περιφερειακή Διευθύντρια της Δ.ΥΠ.Α., Όλγα Τσιούρβα, για την ανεργία στην Περιφέρεια τρία χρόνια μετά την πανδημία και τους κλάδους που αντέχουν
Του Κωνσταντίνου Κοντοκώστα
Στους 23.370 έχει φτάσει ο αριθμός των ανέργων στην Περιφερειακή Ενότητα Λάρισας σύμφωνα με την Περιφερειακή Διευθύντρια της Δ.ΥΠ.Α., κα Όλγα Τσιούρβα. Την ίδια στιγμή με πόρους του Ταμείου Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας αναμένεται να δημιουργηθούν 68.000 θέσεις εργασίας μέσα σε ένα γενικότερο πλαίσιο βελτίωσης των δεικτών ανεργίας, τρία χρόνια μετά την εμφάνιση της πανδημίας του κορονοϊού.
ADVERTISING
Τα παραπάνω επισημαίνει η κα Τσιούρβα τονίζοντας ωστόσο πως η ανεργία παραμένει ένα από τα πιο σημαντικά προβλήματα στη χώρα μας. Στην αντιμετώπιση αυτού του προβλήματος προσανατολίζεται και η κυβέρνηση του Κυριάκου Μητσοτάκη, ο οποίος πρόσφατα σε εκδήλωση της Δ.ΥΠ.Α. δήλωσε πως στόχος είναι να πέσει η ανεργία κάτω του 10% μέσα στο 2024.
Η κατάσταση σήμερα διαμορφώνεται ως εξής, με την ανεργία στο 11,6% το Δεκέμβριο του 2022 σύμφωνα με τα στοιχεία που ανακοίνωσε η Ελληνική Στατιστική Αρχή στις αρχές Φεβρουαρίου ενώ σύμφωνα με τα στατιστικά στοιχεία εγγεγραμμένης ανεργίας στη Δ.ΥΠ.Α. για τον Δεκέμβριο, το σύνολο των εγγεγραμμένων ανέργων, με κριτήριο την αναζήτηση εργασίας (αναζητούντων εργασία) ανήλθε σε 1.079.202 άτομα.
Με αφορμή τις πρόσφατες ανακοινώσεις των δεικτών ανεργίας η larissanet επικοινώνησε με την κα Τσιούρβα για την ανεργία στην Περιφερειακή Ενότητα Λάρισας, τα προγράμματα που “τρέχουν” και αναμένεται να “τρέξουν”, τους επαγγελματικούς κλάδους που άντεξαν στην υγειονομική κρίση και την επόμενη μέρα στο χώρο της απασχόλησης.
23.370 άνεργοι
Σύμφωνα με τα στοιχεία που παραχώρησε στη larissanet η κα Τσιούρβα, οι άνεργοι στην Περιφερειακή Ενότητα Λάρισας αυτή τη στιγμή ανέρχονται σε 23.370 άτομα. Η σημερινή κατάσταση όπως αυτή αποτυπώνεται στο Ολοκληρωμένο Πληροφοριακό Σύστημα της ΔΥΠΑ σε επίπεδο Δήμων της ΠΕ Λάρισας είναι η εξής:
- Δήμος Λαρισαίων (15.707),
- Δήμος Τυρνάβου (2.598),
- Δήμος Ελασσόνας (1.713),
- Δήμος Φαρσάλων (1.463),
- Δήμος Κιλελέρ (975),
- Δήμος Τεμπών (712) και
- ο Δήμος Αγιάς (602).
“Το 2022 καταγράφηκε σημαντική βελτίωση στην κατάσταση της απασχόλησης στη χώρα μας και στη Θεσσαλία. Σε καμιά περίπτωση δεν ωραιοποιούμε την δύσκολη κατάσταση που βιώσαμε και το 2022, ωστόσο δεν μπορούμε να μην αναφερθούμε στη δημιουργία θέσεων εργασίας και μέσα από τα προγράμματα απασχόλησης της Δ.ΥΠ.Α.” αναφέρει σχετικά με την ανεργία τη χρονιά που μας πέρασε η κα Τσιούρβα και προσθέτει αναφορικά με το πως αναμένεται να διαμορφωθεί μέσα στο 2023: “Με το σύνθημα της ενημερωτικής καμπάνιας «Δουλειά για σένα» αναμένεται να δημιουργηθούν 68.000 θέσεις εργασίας με χρηματοδότηση από πόρους του Ταμείου Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας, που ανέρχονται σε 490 εκατομμύρια ευρώ”.
“Η κατάσταση έχει βελτιωθεί”
Το Φεβρουάριο συμπληρώνονται τρία χρόνια από τη μέρα που η πανδημία του κορωνοϊού ξέσπασε, και, στην Ελλάδα, με την ανεργία να επηρεάζεται άμεσα καθώς πολλές επιχειρήσεις είχαν κλείσει και ένας από τους πλέον δυναμικούς τομείς εργασίας στη χώρα μας, ο τουρισμός, ήταν σε καθεστώς “ασφυξίας” λόγω των υγειονομικών μέτρων. Όπως όμως μας εξηγεί η κα Τσιούρβα σύμφωνα με την καταγεγραμμένη ανεργία από τη Δ.ΥΠ.Α., η κατάσταση έχει βελτιωθεί.
“Η απασχόληση όμως η οποία συνδέεται με την ευημερία των πολιτών εξακολουθεί να είναι από τα πιο σημαντικά προβλήματα της χώρας. Ο Διοικητής της Δ.ΥΠ.Α., Σπύρος Πρωτοψάλτης τονίζει ότι η Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης επιδοτεί την εργασία και με οδηγό τις επιτυχημένες ενεργητικές πολιτικές απασχόλησης σχεδιάζεται νέος κύκλος προγραμμάτων με χρηματοδότηση από το Ταμείο Ανάκαμψης” επισημαίνει η κα Τσιούρβα.
Τα νέα και τα τρέχοντα προγράμματα
Ορισμένα από αυτά τα προγράμματα που ανέφερε η κα Τσιούρβα και αναμένεται να τρέξουν μέσα στο 2023, είναι τα εξής:
- Πρόγραμμα επιδότησης της εργασίας 5.000 ανέργων, ηλικίας 18-66 ετών, με έμφαση στην πράσινη οικονομία και τις γυναίκες με συνολικό προϋπολογισμό: 50 εκατ. ευρώ. Το πρόγραμμα θα χρηματοδοτεί έως και το 80% του μισθολογικού κόστους για μια περίοδο 15 μηνών με υποχρέωση για διατήρηση της θέσης 5 επιπλέον μήνες μετά τη λήξη της επιχορήγησης.
- Ολοκληρωμένο πρόγραμμα αναβάθμισης δεξιοτήτων – επανειδίκευσης και βραχυπρόθεσμης απασχόλησης για 15.000 ανέργους (25-45 ετών) με συνολικό προϋπολογισμό: 92 εκατ. ευρώ. Το πρόγραμμα θα χρηματοδοτεί έως και το 100% του μισθολογικού κόστους για μια περίοδο 6 μηνών με υποχρέωση για διατήρηση της θέσης 2 επιπλέον μήνες μετά τη λήξη της επιχορήγησης.
- Πιλοτικά προγράμματα συνδυασμένων δράσεων (συμβουλευτικής, πιστοποιημένης κατάρτισης και απασχόλησης) σε τέσσερις τουλάχιστον πόλεις στην ελληνική επικράτεια. Ο πρώτος κύκλος αφορά σε 17.750 ανέργους με συνολικό προϋπολογισμό 45 εκατ. ευρώ, ενώ τα προγράμματα θα παραμένουν ανοιχτά μέχρι να εξαντληθεί ο προϋπολογισμός.
Την ίδια στιγμή είναι ανοιχτά τα εξής προγράμματα:
- Πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρηματικών πρωτοβουλιών απασχόλησης 3.000 νέων ελεύθερων επαγγελματιών ηλικίας 18 έως 29 ετών με έμφαση στην ψηφιακή οικονομία Β΄ ΚΥΚΛΟΣ
- Πρόγραμμα Επιχορήγησης Επιχειρήσεων για την πρόσληψη 3.000 ανέργων ηλικίας 56 ετών και άνω, που ολοκλήρωσαν το Πρόγραμμα Επιχορήγησης για την Απασχόληση Μακροχρόνια Ανέργων, ηλικίας 55 έως 67 ετών.
- Πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρηματικών πρωτοβουλιών απασχόλησης νέων ελεύθερων επαγγελματιών ηλικίας 20 έως 44 ετών, που ανήκουν σε περιθωριοποιημένες κοινωνικές ομάδες όπως οι Ρομά
- Πρόγραμμα απόκτησης εργασιακής εμπειρίας, για 35 αποφοίτους/ες των προγραμμάτων κατάρτισης, στο πλαίσιο του Ευρωπαϊκού Προγράμματος «Child Guarantee – Εγγύηση για το παιδί»
- Πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων για την απασχόληση: A. 3.000 ανέργων που ανήκουν σε ειδικές και ευάλωτες κοινωνικές ομάδες και Β. 7.000 ανέργων που αντιμετωπίζουν εμπόδια στην ένταξη ή επανένταξή τους στην αγορά εργασίας
- Πρόγραμμα προεργασίας για 10.000 ανέργους νέους, ηλικίας 18-30 ετών
- Πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων για την απασχόληση 10.000 μακροχρονίων ανέργων ηλικίας 45 ετών και άνω, σε περιοχές θύλακες υψηλής ανεργίας
- Πρόγραμμα Απασχόλησης Μακροχρονίων Ανέργων 55-67 ετών.
Ο κλάδος υγείας και η επόμενη μέρα
Όπως ενδεχομένως ήταν αναμενόμενο, σύμφωνα με την κα Τσιούρβα, τα επαγγέλματα που συνδέονται με τον κλάδο της υγείας ήταν αυτά που “άντεξαν” την περίοδο της πανδημίας, αυξάνοντας μάλιστα και τις θέσεις εργασίας.
“Ωστόσο, υπάρχει μια σαφής εικόνα βελτίωσης σε πολλούς επαγγελματικούς κλάδους που τα τελευταία χρόνια είχαν πληγεί ιδιαίτερα από την οικονομική, την υγειονομική και πρόσφατα την ενεργειακή κρίση” μας επισημαίνει η περιφερειακή διευθύντρια και προσθέτει: “Ας μην ξεχνάμε ότι η αγορά εργασίας απαιτεί εργαζόμενους με δεξιότητες και εφόδια που θα μπορούν να διακρίνουν σε τι πρέπει να εκπαιδευτούν και σε ποιο κλάδο πρέπει να στραφούν ώστε να έχουν εργασία με αποδοχές για μια αξιοπρεπή τουλάχιστον διαβίωση.
Σε αυτό απαιτείται στενή συνεργασία του κράτους, των κοινωνικών εταίρων, της ΔΥΠΑ, των επιμελητηρίων, των παρόχων εκπαίδευσης και κατάρτισης και φυσικά των πολιτών και των επιχειρήσεων”.
Το 2023 όπως μας ενημερώνει η κα Τσιούρβα έχει ανακηρυχθεί ως Ευρωπαϊκό Έτος Δεξιοτήτων και σύμφωνα με την εξαγγελία της προέδρου Ούρσουλα φον ντερ Λάιεν η πράσινη και η ψηφιακή μετάβαση δημιουργούν νέες ευκαιρίες για τους πολίτες και την οικονομία της ΕΕ.
Η πράσινη και η ψηφιακή μετάβαση θα διαδραματίσουν σημαντικό ρόλο στο θέμα της απασχόλησης στην Ελλάδα σύμφωνα με την κα Τσιούρβα. “Όταν οι άνθρωποι διαθέτουν τις σχετικές δεξιότητες μπορούν να ανταπεξέρχονται στις αλλαγές της αγοράς εργασίας και να δραστηριοποιούνται πλήρως στην κοινωνία και τη δημοκρατία.
Με τον τρόπο αυτό θα διασφαλίσουμε ότι κανείς δεν θα μείνει πίσω και ότι η οικονομική ανάκαμψη, καθώς και η πράσινη και η ψηφιακή μετάβαση, θα είναι κοινωνικά δίκαιες και προσφορές. Αν το εργατικό δυναμικό διαθέτει τις δεξιότητες που απαιτούνται, η βιώσιμη ανάπτυξη και η καινοτομία κερδίζουν έδαφος, και η ανταγωνιστικότητα των επιχειρήσεων βελτιώνεται”.
Καθημερινά τις πόρτες της Δ.ΥΠ.Α. στη Λάρισα στην οδό Ερμογένους, περνούν δεκάδες άνεργοι συμπολίτες μας αναζητώντας μια θέση εργασίας. Το ρόλο της Δ.ΥΠ.Α. στην καθημερινότητα των πολιτών επισημαίνει η κα Τσιούρβα κλείνοντας τη συνέντευξη ενώ παράλληλα αφήνει το μήνυμα της για το μέλλον:
“Θα ήθελα να επισημάνω ότι κάθε μέρα στην Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης συναντούμε και προσπαθούμε να διαχειριστούμε την ανάγκη ανθρώπων που αναζητούν εργασία, που αναζητούν τη δυνατότητα να φτιάξουν τη ζωή τους. Εφαρμόζοντας πολιτικές απασχόλησης δημιουργούνται θέσεις εργασίας, δηλαδή άνθρωποι βρίσκουν δουλειά, άνθρωποι μπορούν να ονειρεύονται και να σχεδιάζουν το μέλλον τους. Συνεχίζουμε να εργαζόμαστε για το καλύτερο”.
Πηγή: ΕΝΤΥΠΗ LARISSANET
❝ ετικέτες ❞ #ΑΝΕΡΓΙΑ
